Архив Поиск работы: Декабрь 2008

sobesedovanie11.jpgМногие компании имеют свой отдел кадров, которые занимаются отбором персонала на ту или иную должность, но только, при наличии  соответствующей информации.

Отдел кадров подбирает сотрудников, но решение о надобности такого человека остается за вами менеджеры. Поэтому вы сами набираете свою команду и отвечаете за этот выбор, а отдел кадров может внести лишь некоторые коррективы. Вы должны суметь определить самостоятельно, совместим ли кандидат с вашими требованиями и традициями.

На что нужно обращать внимание при приеме кандидата:
-    Сменил слишком много мест работы.
(Больше чем одно место работы в год -- такое прошлое должно вызвать у вас тревогу. Вам следует отдать предпочтение тому, кто проработал на каждом месте по меньшей мере, два-три года).

otkaz.jpgКаждый рано или поздно устраивается на работу, кто-то в первый раз, ну а в большинстве своем люди не раз устраиваются. При устройстве на работу часто сталкиваешься с отказом, и задаешь себе один и тот же вопрос: "Что нужно сделать, чтобы избежать отказа?".

Мы рассмотрим 50 причин, которые являются основаниями для отказа в трудоустройстве по словам бывшего директора службы трудоустройства Северо-Западного университета Ф.С. Эндикота. Причины расположены в порядке значимости.
 
1. Жалкий внешний вид;
2. Манеры всезнайки;
3. Неумение говорить: некультурная речь, слабый голос; плохая дикция;
4. Отсутствие плана карьеры и четкой цели;
5. Недостаток искренности и уравновешенности;
6. Отсутствие интереса и энтузиазма;
7. Невозможность участия в делах, кроме обусловленного графика;
8. Зацикленность на деньгах: заинтересованность только в более высокой оплате;

Июнь 2009

Вос Пон Вто Сре Чет Пят Суб
  1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30        


Об архиве

Страница содержит сообщения из категории Поиск работы за Декабрь 2008.

Поиск работы: Октябрь 2008 — предыдущий архив.

Поиск работы: Январь 2009 — следующий архив.

Смотрите новые записи на главной странице или загляните в архив, где есть ссылки на все сообщения.